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招贤纳士

创意编辑(人数:5名) 投递简历


  • 如果你:拥有超强的大脑和最具创意的页面规划策略,文笔好,玩的了小清新,咽的下重口味,写的了标题党,喜欢用文字和创意感知教育互联网世界的美!


  • 岗位职责:

  •   1、负责频道内容、产品、页面的更新和维护,根据网站频道和栏目分类,采集、编辑、审核、上传内容;

  •   2、根据项目特性,深度挖掘项目内容,进行伪原创、原创、软文、测评性文章等的撰写,提高点击量;

  •   3、根据频道特色,定期策划制作专题,提高页面访问量和用户粘度;

  •   4、负责频道管理与栏目的发展规划,根据发展调整频道内容定位,提升用户体验,为网站建设提供可行性建议;

  •   5、对所负责频道定期进行数据综合分析,形成分析报告,并提出改进建议,监控改进效果;

  •   6、负责网站SEO优化和推广工作;提升文章收录率、外链收录率,促进所负责频道的关键词排名及页面转化率的提高;

  •   7、关注行业市场发展情况,定期对同行业网站进行数据分析及研究,提高网站在行业的竞争力。


  • 职位要求:

  •   1、大专以上学历,具有1年以上网站编辑、网站策划等相关工作经验,擅于分析用户习惯;

  •   2、具备较强的总结归纳和文字表达能力,良好的专题策划包装、执行能力,对图像有较高鉴赏能力;

  •   3、对教育行业有足够的兴趣,自学能力强、能够快速学习行业知识,了解行业重要信息来源;

  •   4、能在强度压力下高效完成工作,思维敏捷、精力充沛,具有良好的分析和沟通能力,良好的团队合作精神;

  •   5、熟悉网页制作和图像处理工具(photoshop、dreamweaver、FLASH等),熟悉html语言及DIV+CSS。

甜美咨询(人数:5名) 投递简历


  • 如果你:正值风华年少,卖的了萌,耍的了贱。搞的定机构大咖,留得住普通学员。拥有一口标准流利的普通话,想追逐梦想、快速成长,我们时刻恭候你的加入!


  • 岗位职责:

  •   1、负责日常招生咨询报名工作,根据学员需求为其提供服务;

  •   2、认真、热情做好学员接待及跟踪回访工作;

  •   3、整理收集日常咨询数据,认真完成报表统计,并上报本部门经理;

  •   4、配合网络部做好课程、页面修改工作;

  •   5、配合其它部门共同完成上级领导安排的其它工作。


  • 职位要求:

  •   1、大专以上学历,一年以上工作经验;

  •   2、计算机操作熟练,能熟练运用网络和办公软件;

  •   3、形象好,普通话标准,具有较强的亲和力及沟通能力;

  •   4、有良好的服务意识,有耐心,具备良好的职业道德与团队精神;

  •   5、有相应的教育培训机构或话务客服工作经验者优先。

脑洞新媒体(人数:2名) 投递简历


  • 如果你:拥有一双洞察一线新媒体的慧眼,是清新脱俗的微博微信达人,喜欢脑洞大开、天马行空,拥有丰富的新媒体策划执行经验,不来125科技真真是辜负了你的满腹才华!


  • 岗位职责:

  •   1、大专以上学历,喜爱微博微信等新媒体平台;

  •   2、1年以上工作经验,有过独立大型策划、公关、传媒或相关项目的策划或执行工作经验, 有教育行业、互联网行业工作经验、新媒体工作背景者优先;

  •   3、熟悉电脑操作,能利用网络收集信息,熟练使用微软系列办公软件。


  • 职位要求:

  •   1、负责网站微信、微博等新媒体推广的沟通与协调、活动的执行;

  •   2、拥有一线的新媒体、社交媒体传播的策划和执行经验;

  •   3、熟悉传统与现代的媒体操作及运用方式;

  •   4、可以独立完成日常新媒体合作推广策划文案撰写和营销方案执行的工作。

网站推广(SEO/SEM)(人数:2名) 投递简历


  • 岗位职责:

  •   1、熟悉百度、Google、360等搜索引擎的优化手法及竞价策略;

  •   2、掌握百度、Google、360等搜索引擎的基本排名规律;精通以上各类搜索引擎的优化,包括站内优化、站外优化及内外部链接优化等;精通各种SEO手段,并在搜索引擎上的关键词排名较靠前;

  •   3、监控网站关键字,监控和研究竞争对手及其他网站相关做法,并制定相关策略和方案持续调优;

  •   4、负责专题广告的优化,按阶段汇报优化监控结果和研究结果,并跟踪新项目的推广;

  •   5、针对关键词优化,给出内容建设、用户体验等合理建议;

  •   6、定期对网站流量、在线咨询数据进行分析,以及同行业网络信息收集分析,监测排名及流量情况,及时做出反应;

  •   7、和第三方网站进行流量、数据、反向链接或服务的交换,或战略合作联盟,增加网站的流量和知名度;


  • 职位要求:

  •   1、2年以上网络推广经验,熟悉互联网、有互联网媒体资源或有大型网站工作经验者优先;

  •   2、了解搜索引擎优化SEO及竞价投放策略,熟悉各大搜索引擎的搜索排名因素;

  •   3、熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、博客推广、论坛推广及其他推广方式;

  •   4、熟悉HTML、Javascript、CSS+DIV;

  •   5、 思维活跃,富有创意,能做出有效的网络推广方案,并推动方案的执行;

  •   6、专科以上学历,工作主动积极,具有较强的学习能力、拓展能力和协调能力;

  •   7、诚信招聘,欢迎应聘;一经录用,待遇从优;

PHP技术经理(人数:1名) 投递简历


  • 岗位职责:

  •   1、负责网站的开发及维护;参与多个系统的研发,理解业务需求,参与系统分析和架构设计、开发实现等工作;

  •   2、负责技术团队的组建和管理,负责项目工作量化、模块划分、任务分配,对项目进度负责;

  •   3、研究、分析相关产品和技术趋势,参与公司战略制定、分解、实施;

  •   4、负责网站安全和正常运行,及时指导、处理、协调和解决技术问题,提供全面的技术保障;

  •   5、定期提出产品技术层面的优化方案;

  •   6、制定开发规范和技术标准,编写相应的技术文档;

  •   7、培养团队成员,提高团队整体专业技能。


  • 职位要求:

  •   1、3年以上网站开发经验,有1年以上项目管理经验,有独立带领技术团队开发的成功案例;

  •   2、精通Linux,Apache、MySQL架构,熟练掌握php mysql环境的web应用开发,熟练掌握mysql数据库设计开发,能带领团队完成公司业务系统的设计开发;

  •   3、精通Javascript、XML、Ajax等技术,有多年实际开发经验;

  •   4、熟悉常见Web框架及原理,精通分布式应用的构建和开发,精通高并发、高负载的技术架构;

  •   5、了解网络设备采购和服务器软硬件及性能,熟悉服务器布置,精通NT、LINUX开发环境;

  •   6、具备优秀的系统分析、系统研发、程序设计能力;

  •   7、责任心强,工作认真仔细,有良好的表达和沟通能力,学习、抗压能力强;

  •   8、良好的文档管理能力及编程习惯;

  •   9、有移动互联网项目的管理和开发经验优先。

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